入学・進学・就職祝いのマナーと相場表（贈る時期・のし袋・お返しの要否）

① 贈る時期と準備のタイミング（進路決定後〜入学・入社の1週間前）

入学祝いや就職祝いは、進路先が正式に確定してから贈るのが鉄則です。受験の合否が出る前に先走って贈ることは、万が一不合格だった場合の配慮に欠け、相手家族に強いプレッシャーを与えてしまいます。

• 一般的な贈呈時期: 3月初旬〜中旬（進学先・就職先決定後）から、**遅くとも式典（入学式・入社式）の1週間〜10日前まで**に届くよう手配します。
• 早めの準備が必要な理由: 新生活の準備（定期券の購入、スーツやPC、文具・教科書の購入など）には多額の初期費用がかかります。式の直前よりも、準備費用として活用できる3月中旬頃に届くのが最も喜ばれます。

② 関係性・学年別の祝い金相場一覧表（小学校〜大学・就職）

入学・就職祝いは、贈る相手（孫・甥姪・知人の子）との血縁の近さ、および進学する学校のステージによって金額相場が明確に分かれます。

③ のし袋・水引の選び方と表書きの正しい作法（紅白蝶結び）

入学や就職は「何度繰り返しても喜ばしいおめでたい慶事」ですので、水引は何度でも結び直せる**「紅白の蝶結び（花結び）」**を使用します（結婚式用の「結び切り」を使用するのは厳禁です）。

④ お返しの要否と内祝いの相場マナー（成長祝いのお礼状）

原則として、子供の成長に伴うお祝い（七五三、入学祝い、卒業祝いなど）は、**「経済力のない子供自身に対するお祝い」であるため、お返し（内祝いの品物）は原則として不要**とされています。

• 最も大切なお礼（直接の報告とお礼状）: お祝いをいただいたら、まずは子供本人から直接電話でお礼を伝えさせます。さらに、入学式当日の晴れ姿の写真に、本人の直筆メッセージを添えた「お礼状」を郵送するのが最も喜ばれる返礼の作法です。
• 内祝い（品物）を贈る場合の相場: 地域の慣習や親戚間の取り決め、または高額なお祝い（10万円以上など）をいただいた場合は、**「いただいた金額の3分の1〜半額（半返し）」**程度のカタログギフトや菓子折りを「内祝」として4月中に贈ります。

⑤ 贈るタイミングを逃して遅れた場合の丁寧なフォロー作法

入学式や入社式を過ぎてからお祝いを渡すことになってしまった場合でも、諦めずに丁寧なフォローを行うことで温かい気持ちが伝わります。

• 4月中旬〜下旬の場合: 表書きはそのまま「祝 御入学」「祝 御就職」で問題ありません。「遅ればせながら、心ばかりのお祝いをお贈りいたします。新生活はいかがですか」と一筆箋を必ず添えます。
• 5月以降の大幅な遅れの場合: 表書きを「御入学祝」とすると違和感が生じるため、**「御祝」**や**「新生活応援」**等にし、現金書留または手渡しでお贈りします。

⑥ 入学・就職祝い 2段階チェックリスト